主动承担责任,尝试解决问题,凡事有交代的人会受欢迎吗?

会的。但这是要分情况的。

俗话说金无足赤人无完人,没有一个人可以说自己是完美,总是多多少少有一些缺点。不过,这并不妨碍我们成为一个受欢迎的人。

实际上,一个人受不受欢迎,就看这三点:“主动承担责任,尝试解决问题,凡事有交代。”

主动承担责任。实际上,这肯定会得到老板欣赏的!首先,说明你有主动或者愿意承担错误的能力。还解决问题,说明你的头脑很清晰,做事也老道。而领导就希望自己的员工有这样的能力,他会让其他员工向你学习,有可能还会将你列入提拔和重用的行列。

其次,工作出了问题,没用的人才会逃避。真正有能力的人都会主动承担责任,找出问题的解决办法,从而解决问题。员工能主动的承担问题并解决问题,可见这个员工能力强,领导是十分喜爱和重视的,会将一些重要的项目分发给他们,让他们自己去完成,从而得以晋升。

尝试解决问题。一些任务没有执行的可能,可员工还是会以为能够完成,那么任务失败是必然的。既然知道任务的问题所在,就要找出问题去解决它。人生是一个不断选择的过程,也是不断解决问题的过程。而今年的自己比以往更好!

遇到问题,凡事都考虑三种办法,总想找到解决问题的最佳途径,因为这种思维习惯,我们会在无意中快速找到第四种,甚至更多的办法,有了更多更好的办法,我们成功解决问题的机会就会大很多。

凡事有交代。这句话说的是,在工作上你接下了一件事情,不管最后办不办成,都要有个交代。听起来好像不是很难,但实际上大部分人都难以做到,或者是不愿意去做到。

即使你做到了,有人会说你是听话的机器,认为你这么做就是老实人,没存在感,老板不会看到的;或者这有什么,根本没有核心竞争力,在职场玩得开靠的是情商等言论。因此,很多人在看到这句话时都认为是老板拿来忽悠人的,没有坚持到底。

你要不要坚持呢?这又要提到能力了。假如你没这个能力,又去交代接下这个任务,最后交代说没办成,让人觉得你是无能的表现。假如你有这个能力,完成任务就罢了,如果又没完成任务,最后交代说没办成,人们多少都会觉得你不是在认真工作搞的“答应了别人的事就像欠了别人的债一样”。

战国时期的商鞅,为激励人们去搬木头,将奖金升至五十两黄金。后有一个人去试探真假,搬木头,商鞅随即就给了他五十两黄金。这一做法,立即改变了百姓对他先前的看法,开始信任他,最后新法得以顺利实施。

所以,主动承担责任,尝试解决问题,凡事有交代的人,多数情况下都会受欢迎。